Wir bieten mit unserer Elternzeit-Feuerwehr maßgeschneiderte Lösungen für die Schwangerschafts- bzw. Elternzeitvertretung an. Dazu zählen:

  • Projektvertetung
    • tage-/stundenweise Vertretung vor Ort
    • Übernahme von Routineaufgaben
    • Erstellung wöchentlicher Statusberichte
  • Kommunikationsvertetung
    • Bearbeitung von Email- und Schriftverkehr
    • Priorisierung, Filterung und Weiterleitung von
      Informationen und Aufträgen
    • Kommunikationsschnittstelle zwischen Eltern und Unternehmen
  • Elternassistenz
    • Übernahme einzelner Aufgaben in Absprache mit Eltern und Vorgesetzten
    • ggf. gelegentliche Unterstützung bei Kinderbetreuung

 

Rechenbeispiel

kein Ersatz angestellter Vertreter IDS-Vertretung
Kosten keine ähnl. MA 250 EUR/Wo.
Nutzen/Vorteile keine ähnl. MA E-Mails, Termine bis 10 h/Wo.
Nachteile Arbeit bleibt liegen Kosten, Einarbeitung keine